公司简介

极客公园：创新者的大本营

2010年，北京朝阳公园附近的一个地下室，两把红色沙发椅，四五十人席地而坐。台上那个把Polo衫领子立起来的年轻人，问台下那位即将发布第一款手机的创业者：“为什么要做手机？”

那个创业者叫雷军。那一年，小米还只是一株幼苗。

这个始于“兴趣小组”的地下室聚会，就是极客公园的起点。没有宏大的商业蓝图，只有一个朴素的愿望：把那些在移动互联网时代做产品创新的年轻人聚在一起，让他们席地而坐，聊聊产品、技术和未来。十五年过去，那些曾经坐在地上讨论的年轻人——王兴、雷军、张一鸣、周源——逐渐成为了改变中国互联网格局的一群人。而极客公园，也从那个地下室，成长为中国创新者的大本营。

职位信息

极客公园管培生培养计划招聘3人

学历：本科

专业：电子信息类,新闻传播学类

工作地点：北京市朝阳区,

职位描述： 你将深入内容、社区、活动、产品等核心业务线，在真实的商业场景中完成从「见识」到「认知」再到「行动」的完整闭环。我们不设专业门槛，只关心你是否拥有快速学习的韧性，和推动改变的野心。

这是一个为极客公园未来核心骨干量身打造的「加速器」。

你将经历什么

第一阶段：全景浸泡

轮岗内容、社区运营、活动执行等前线业务，深度参与极客公园年度大事件

近距离接触中国最具活力的科技创业者与投资人，建立对创投生态的第一手感知

第二阶段：专项深耕

根据个人优势与兴趣，选择1-2个方向深度参与项目落地

独立负责小型项目或创新实验，获得从0到1的完整操盘经验

第三阶段：角色定位

结合轮岗表现与个人意愿，确定长期发展方

薪酬福利

薪酬待遇：

管培生

（培训期）8000-10000元/月

（转正后）10000-12000元/月

基础保障：六险一金 （含补充医疗保险） + 年度体检

假期福利：法定年假 + 公司补充年假

成长支持：一对一定向导师制 + 管培生跨部门轮岗机会 + 每月内部分享会

简历投递邮箱

hr@geekpark.net